práce s majiteli firem

Spolu s Martinem Dokoupilem pracujeme s majiteli českých firem. Většinou nás vyhledají v době kdy cítí, že se v jejich firmě něco potřebuje proměnit, že je čas udělat další krok. Často tento tlak na změnu u majitele vyvolává pocit zmatku, nejistoty, nebo psychického a fyzického vyčerpání a je-li neřešený vede často ke konfliktu mezi akcionáři, anebo se firmě přestane dařit.

Provázíme majitele napřed zorientováním v tom, co se skutečně děje, jaké jsou vnitřní i vnější příčiny nepohody a potom s ním pracujeme tak, jak si to jeho situace žádá. Většinou ho provedeme tím, že formuluje co, jak a proč vlastně chce. Provedeme ho tvorbou majitelského zadání, které potom předá managementu. Na jeho základě je pak možné společně definovat strategii a případné potřebné kulturní změny, aby bylo možné vytyčených cílů dosáhnout. Často pak pokračujeme prací s top managementem, aby se v "majitelově vůli" vyznal, mohl ji přijmout (nebo odmítnout) a začal ji naplňovat.

Pracujeme formou koučingu, facilitace, moderace, mentoringu a skupinových workshopů.

Více o Martinovi najdete tady.